赶工作业被工友误伤药费怎么办？

    [九江新媒体]近日，在庐山区人民医院接受治疗的市民钟先生向记者打来电话，讲述了他做工时意外受伤，但老板表示并非公司过失，不承担医药费的事。

    钟先生告诉记者，本月18日晚，他在湖口县金沙湾的一处工地上，进行脚手架钢管的拆卸工作。因为老板催促工期，即便是晚上，钟先生还与工友们一起忙着拆卸钢管。然而，当钟先生低头作业时，另一名工友无意踩到一块松动的“竹跳板”，弹起的竹条伤了他的左眼。第二天，钟先生因疼痛难忍，来到了九江市区的医院就诊。

    21日下午，记者在庐山区人民医院眼耳鼻喉科的病房里，见到了受伤的钟先生及其亲友。钟先生的妹夫向记者透露，从医生的诊断来看，钟先生是左眼角膜溃疡，目前正处于消炎期。钟先生则说，从他入院至今，雇佣他的钢管租赁公司的老板一直没出现。“老板只是叫了一个工友带着200块钱来看我，说其他的医药费都不管。”钟先生说，“老板还说我受伤是工友造成的，医药费都应该找工友赔，他给我200块还是出于人道。”

    随后，记者联系了雇佣钟先生的钢管租赁公司的负责人。该负责人坦言，雇佣工人之初，他就已经提醒了他们在作业时，必须戴安全帽。若没戴安全帽出了事，他们不会担责；若戴了安全帽出了事，他们才会负责。“医药费是他们工友间的问题，我们是不可能出的。”该负责人最后说。（文 浔阳晚报 刘璐）