德安县司法局：履职尽责持续发力，助推民企健康发展

　　

　　主动融入听呼声 找准服务需求点

　　

　　德安县围绕企业降成本优环境促发展中心工作提出了“全链条、全方面、全环节保姆式的服务理念”，要求各行各业都要为工业园区的产业集聚、服务水平、创新能力，结构转型升级作出切实努力，“保姆”+服务工作模式，司法行政该怎么办？主动融入听呼声！主动参与政企茶叙会，倾听企业代表呼声，正视涉企法律服务需求和诉求。正视问题访企业！组织法宣、法援、律师、公证等人员分批入企业进行调研，宣传司法行政职能及各项法律服务流程，征求企业主、管理人员、企业员工意见建设，分类整理建立台账，同时，以案释法，有针对性进行普法宣传，要求律师，法律顾问为企业把脉进行法治体检，完善管理制度，防范法律风险。

　　

　　履职尽责推落实  部门联动促和谐

　　

　　随着国家“谁执法谁普法”、“谁服务谁普法”以及普法责任制的建立，县司法行政机关作为基层法治建设和普法责任制联席会议牵头部门，履行职责带头做好自身普法主体责任的同时，督促推进成员单位履职落实各自普法责任显得更为重要。当头雁抓好“主业”一方面，牵头组织法学会，律师所、法援中心等相关业务人员分批入园入企开展法律法规宣讲，法学会会员主讲《民法总则》、律师（法律工作者）侧重以案释法，法律顾问侧重个案提出法律意见建议，做好全方位沟通；另一方面，牵头组织公证处、法律中心和基层调解组织，抓好每项涉企个案的法律服务。如近两年县公证处办理通过“网络购物互联网电子证据保全”为企业维权、协议公证连还债、保全公证出现场服务企业促进度等公证服务十条起，法援中心主动开通“农民工及特困职工维权绿色通道”受理因企业关闭涉35名职工集体上访案，历经两个月艰苦努力，成功完成法律援助，当事人赠锦旗“法律援助暖民心，公平正义出和谐”，企业主也登门道谢，有效维护了社会稳定，营造了和谐环境。履职责抓实“牵头”

　　

　　在做好本职当好“当头雁”的同时，积极努力抓实“牵头”职责。涉企服务部门众多，涉企法律更是广泛交叉，必须抓住“主体责任”、落实“普法责任制”、开展好“送法进企”、“送策上门”做实普法宣讲；同时开辟：“绿色通道”、落实“部门联动”、切实转变服务理念和务实作风，快速调处纠纷化解矛盾，为此，县法建办、普法办组织协调相关涉企服务部门广泛开展劳动法律法规，如《社保法》、《工伤保险条例》、《交通事故理赔》等咨询和发放宣传资料，让企业管理者和员工在企业就能学到法，知晓尊法守法的底线，明白依法维权的道理，真正让涉企服务部门都能做到转变服务理念抓好联动快处，促进企业劳动关系和谐，促进企业健康发展。

　　

　　不忘少数特殊群体，精准提供法律服务

　　

　　设立“少数民族法律援助站”优先服务移民和少数民族对象。德安辖区内有户籍少数民族20个、人口约500人，原迁浙江移民有近5000余，其中畲族100余人；近年来外地来德安务工的少数民族人员也日益增多，仅江西美宝利医用敷料有限公司招录的新疆籍工人就有近50人。为此，我县在公共法律援助中心设立“少数民族法律援助站”窗口，提供精准服务，对维护稳定营造安居乐业、和谐平安的人文环境，显得尤为重要。

　　

　　设立“新疆籍员工法律服务联络点”精准提供法律服务。江西美宝利医用敷料有限公司是本县重点民营企业，因业务需要近两年在新疆招录了近五十名新疆维吾尔籍员工，由县委统战部牵头，企业和相关单位在该企业设立了“新疆籍员工服务中心”，县司法局主动融入，设立“法律服务联络点”，配合新疆籍派驻人员，开展法治宣传教育，法律援助咨询服务，切实为员工稳心、企业稳岗、社会和谐稳定作出积极努力，力促民营企业健康发展。