九江市“六千”就业服务力促公平就业

 

　　就业宣传道尽“千言万语”好的、新的就业政策如何准确及时的告知老百姓是便民利民的宗旨。为此市值就业系统通过广播讲座、电视报刊、标语横幅、发放宣传册等方法，将省、市、区、县等一揽子的就业帮扶政策宣传到群众的心中。继去年开通了“供需鹊桥”——九江市人力资源信息供需平台，今年5月份又开通了“九江市劳动就业服务局”微信平台，方便群众随时随地了解由本地区就业主管部门权威发布的就业创业政策等服务信息。

 

　　实名登记走遍“千家万户”高校毕业生就业创业一直是就业服务工作中的焦点，进一步加强和完善高校毕业生实名登记信息库，今年三月起该局开始进行大学生入学前实名登记准备工作，层层分解工作指标，专职专人负责，通过实地走访、打电话咨询的模式，对即将进校入学的高校毕业生进行实名登记，将大学生的就业创业服务前移，让大学生们在大学的“幼儿时期”就树立正确的就业观和创业观。

 

　　就业援助践行“千里之行” 4050人员、零就业家庭、低保家庭是社会的弱势群体，为了更好的帮助他们就业，市就业系统中层以上干部带头开展援助工作，同时全市依托三级劳动就业服务平台，228个人力资源和社会保障所，通过社区、居委会、村委会建立困难群体基础台账，逐级排查，做到“五清楚”，即家庭状况清楚、失业原因清楚、技能特长清楚、择业要求清楚、就业去向清楚，各个突破，力保发现一户困难人员，就落地帮扶一户。今年全市安置就业困难人员6673人，超额完成全年工作任务。

 

    创业培训不辞“千辛万苦”搞好生源、组织好创业培训是就业、再就业工作不可缺少的一环，市就业局通过提供政策咨询、项目开发、创业指导、企业登记、小额贷款等“一站式”便捷服务，同时结合“春风行动”，积极开展以“送岗位、送培训、送政策、送温暖”为主题的就业服务宣传工作，突重点、有针对的强化“招工、培训、就业”一体化的培训模式。根据培训人员文化程度的不同，精选培训内容，科学有效的继续开展“订单式”、“定向式”、“校企合作”和企业自主培训，有效的提高了就业者的劳动技能和素质，促进了企业稳岗用工，降低了企业的用工成本。

 

　　职业介绍想尽“千方百计”失业登记、职业介绍是该局就业服务的主要工作，为了寻找岗位，扩大就业信息的辐射范围，高校毕业生实行实名制登记，利用一键通服务平台，为高校毕业生提供“招聘求职、职业培训、见习岗位、公益性岗位、创业扶持申请”等服务。同时继续大力推进“一网五点建设”，扩大行政村农村劳动力转移就业监测范围，深入园区企业，开展企业用工需求状况调查，根据收集的缺工岗位、工资指导价位等信息，对缺工信息甄别，分类整理，分析缺工原因和用工规律。通过基层劳动保障平台、手机短信、网络、电视、广播、报纸、专栏等形式发布就业政策，拓宽不同层次劳动者的获取就业信息的渠道。

 

　　证件办理不惜“千变万化”对八类办证人员分类管理，免费办理就业失业登记，符合条件的城镇失业人员、农村转移就业劳动者、毕业年度高校毕业生等就业群体，可按规定免费办理就业、失业登记和《就业失业登记证》，根据就业群体的具体情况进一步加强劳动用工备案管理，纸质登记与线上监测相结合，规范合理用工，打造平等的就业环境。（中国江西网 周娜）