出口加工区送岗位活动正式拉开序幕

　　[九江新媒体JJXMT.CN]2月28日，在绵绵的春雨中，九江出口加工区羊年首场大型招聘会在出口加工区圆形大厅内火爆开场，标志着园区2015年“春风行动”送岗位活动正式拉开了序幕。园区33家招聘单位提供了2000多个就业岗位，当日906人达成意向。

 

　　“家里上有老下有小，长期在外面漂泊也不实际。虽然工资高点，但消费也高，存下的钱也不多，我算了下，要是能就近找个月薪3000元的工作，就比在外面更好，还能照顾家里。”家住九江县港口镇的徐龙兵，之前曾在上海、温州等地务工，经过考量，他还是选择了返乡就业，这次他比较心仪艾美特（九江）有限公司。

 

　　姜晶2008年大学毕业后就去了深圳，是一家电子厂的文员，她告诉记者，之前选择大城市，是觉得工作机会多、工资高，但这次来招聘会后，发现家门口的工资也差不多。“一个女孩子，在外面很辛苦，3岁半的孩子也只能留给家里的老人带，特别思念。”姜晶决定还是回到九江就业，这样既免去了路途的辛苦，还可以天天和孩子见面。

 

　　记者了解到，此次招聘会包括巨石集团、铨讯电子、旭阳雷迪等33家企业，提供2000多个岗位，其中普工约占80%。为了吸纳更多的员工，入场企业给求职者基本提供食宿，薪资水平也比往年平均提高了300元。“在去年年底，我们又新上了一条生产线，对工人的需求缺口比较大，这次招聘120人左右。”九江中浩纺织有限公司经理夏永德说道。

 

　　随着出口加工区落户企业的快速增长，园区用工规模持续增长，用工“蓄水池”越来越大。为此，园区人力资源服务部抓住春节期间外出务工人员集中返乡的有利时机，及时有效引导外出务工人员就地就近转移就业，满足出口加工区用工需求，出口加工区管理局迅速行动、积极部署，吹响了春节期间招工工作的冲锋号。春节前，出口加工区管理局和开发区人力资源部共同组织50多人次深入到周边乡镇（街道）走村入户做宣传，重点为返乡农民工、农村剩余劳动力等人员“送岗位、送服务、送政策”，让每个返乡回家的农民工和在家的劳动力充分了解，按需求职。为帮助出口加工区企业破解招工难瓶颈，出口加工区人力资源服务部积极开展乡镇招工对接，共对接16个乡镇182个村，涉及人口18万多人，劳动力10万多人，先后下发宣传册6596份，宣传单2万多份。

 

　　据悉，整场招聘会吸引了近3000人前来求职，有906人与企业达成就业意向。“如果有就业意向的我们会跟踪服务，会逐一打电话，尽量帮他们推荐到自己满意的工作岗位上。如果有些企业有用工需求还没有满足的话，我们会利用元宵节之前，在各个乡镇去做宣传，尽力满足企业的用工需求。”出口加工区人力资源部工作人员王华说道。此次招聘会后，人力资源部还将对辖区劳动力及园区用工需求作进一步统计，通过多种招聘方式，调动辖区劳动力资源，服务园区企业发展和求职者就业。（九江日报 记者 袁东来 朱曦薇）